Asana

Una herramienta imprescindible para la gestión de proyectos en equipo

Comentarios: Después de utilizar Asana durante cierto tiempo en nuestra empresa, hemos encontrado que es una herramienta muy útil para la gestión de proyectos y tareas. Uno de los aspectos más destacables de Asana es su interfaz fácil de usar, lo que hace que sea muy accesible para todos en el equipo. Además, la amplia variedad de funcionalidades que ofrece, como la capacidad de crear y asignar tareas y colaborar en equipo, nos ha ayudado a alcanzar nuestros objetivos de manera más eficiente. También hemos encontrado muy útiles las integraciones con otras herramientas, como Google Drive y Slack. El equipo de soporte de Asana también ha sido muy sensible y útil cuando hemos tenido preguntas o problemas. En general, considero que Asana es una herramienta imprescindible para cualquier equipo que busque mejorar su proceso de gestión de proyectos y colaboración en equipo.

Puntos a favor:

Inteerfaz fácil de usar: Asana tiene una interfaz intuitiva y fácil de usar, lo que hace que sea fácil para los usuarios navegar por la plataforma y realizar tareas específicas.Gran variedad de funcionalidades: ofrece una amplia variedad de funcionalidades, incluyendo la capacidad de crear y asignar tareas, seguir el progreso de las tareas, colaborar en equipo y comunicarse con los miembros del equipo. Esto hace que sea una herramienta muy versátil y útil para diferentes tipos de proyectos.Integraciones útiles: Se integra con una amplia variedad de otras herramientas y plataformas, como Google Drive y Slack, lo que facilita aún más la colaboración y la comunicación en equipo.Buen soporte al cliente: He encontrado que el equipo de soporte de Asana es muy sensible y útil cuando se trata de resolver problemas o responder preguntas.

Contras:

Podría tener un precio un poco más asequible. Encuentro que podría tener una interfaz aún más amigable y con un toque moderno, a veces se me queda como un poco viejo respecto a otros software. Podría añadir nuevas funcionalidades que aplican otros software de la competencia. Por lo demás son muchas cosas más positivas que negativas.

Alternativas consideradas: Jira

Razones para cambiar a Asana: Fue uno de los primeros en los que empecé debido a continuas búsquedas en gestión de proyectos, pero en realidad he utilizado y utilizo varios a la vez.

Recados, proyectos, mensajes, registro de acciones y almacenamiento de registros ilimitados

Comentarios: Asana también es fuerte en el razonamiento de la junta que realiza Spry. Cuenta con un glosario de términos que Asana caracteriza en sus propios términos para la tarea diestra de los ejecutivos. Involucrar a Asana para organizar tiradas y envíos de artículos es una elección extraordinaria.

Puntos a favor:

Con Asana, puedes coordinarte con administraciones externas como Leeway y Zapier. Mantener toda su correspondencia en un solo lugar puede ayudar a suavizar la eficiencia, y su información en la aplicación marca la diferencia. Dado que Asana puede permitirte designar tiempos de corte y necesidades del proyecto para tu grupo, a menudo parece legítimo mantener todas las conversaciones en un solo lugar.

Contras:

Con Asana, puede asignar una tarea a un colega. En el caso de que haya un segmento de una tarea que requiera más de una persona, deberá transmitirlo de otra manera.

Gran herramienta de organización para equipos y proyectos interdisciplinares

Comentarios: En mi departamento la utilizamos para todo, y nos permite ver la carga de trabajo de los miembros del equipo para poder distribuir tareas, evaluar el estado de las mismas y así fijar deadlines realistas.

Puntos a favor:

Intuitivo Muy completo Permite gestionar varios proyectos con distintos equipos de forma sencilla, supervisar proyectos, organizar One to One..

Contras:

A veces es complicado subir proyectos desde un archivo csv

Me resolvió la administración de mi equipo

Puntos a favor:

Organizar equipos y proyectos es bastante eficaz, puedes hacer sub planeaciones dentro de cada proyecto, e incluso sub tareas, puedes organizar por colores, calendario, orden, asignaciones, me parece muy completo para administrar equipos completos o incluso tareas personales

Contras:

Lo que más me cuesta es poder pegar texto en las tareas, como que borra todo el formato y el texto queda feo, eso me complica cuando tengo las tareas para copiar y pegar. Personalmente la forma de borrar tareas me parece un poco tediosa, ya que son dos botones y no es tan intuitivo

Alternativas consideradas: Google Drive y WordPress

Colaboración Eficaz e Intuitiva

Comentarios: Los flujos de trabajo son insuperables con Asana. Es la mejor plataforma de Colaboración que he usado, en cuestión de colabaración y equipos es muy poderosa y eficaz.

Puntos a favor:

Asana es la plataforma de colaboración, planeación, y seguimiento de proyectos más robusta y completa que existe. Implenta poderosas herramientas de Colabaroación, como seguimiento de proyectos, calendarios en colaboración, ofimatica integrada, planeaciones grupales, en fin todo lo que necesitas para colaborar.

Contras:

No es tan sencilla la plataforma, requiere un poco de capacitación.

Alternativas consideradas: Planning Center

Razones para cambiar a Asana: Es más sencillo que las demás plataformas, la incorporación de notificaciones, mensajería y chat es sumamente útil ademas de la capacidad de integrar mas herramientas colaborativas.