17 años ayudando a las empresas mexicanas
a elegir el mejor software

¿Qué es Sesame HR?

Sesame HR es la plataforma multidispositivo que te permite digitalizar y simplificar todos tus procesos de RRHH para que tu gestión de los mismos sea mucho más ágil y eficiente. Una herramienta muy útil para potenciar a tus equipos y ayudarles a ganar en productividad y eficiencia.

Sesame HR digitaliza y agiliza las tareas del día a día para que puedas tomar mejores decisiones de negocio y dedicar más tiempo y esfuerzos en construir la mejor experiencia para tus empleados.

Únete a las más de 6.000 empresas que ya usan Sesame HR.

¿Quién usa Sesame HR?

Sesame HR se adapta a cualquier compañía. Es un gran aliado para CEOs, managers y profesionales de los RRHH, que encuentran una gran solución para simplificar sus procesos y ahorrar una gran cantidad de tiempo que puede ser dedicada a empoderar sus equipos.

¿Dónde se puede implementar Sesame HR?

Basado en la nube
Entorno local

Sobre el proveedor

  • Sesame Labs

Asistencia de Sesame HR

  • Asistencia telefónica
  • Chat

Países disponibles

Alemania, Brasil, Colombia, Costa Rica, España y otros 6

Idiomas

catalán, español, francés, inglés, italiano y otros 1

precios de Sesame HR

Precio inicial:

$55.00/mes
  • Sí, ofrece una prueba gratuita
  • Sin versión gratuita

Sesame HR no tiene versión gratuita, pero ofrece una prueba gratis. La versión de pago de Sesame HR está disponible a partir de $55.00/mes.

Planes de precios consigue una prueba gratuita

Sobre el proveedor

  • Sesame Labs

Asistencia de Sesame HR

  • Asistencia telefónica
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Alemania, Brasil, Colombia, Costa Rica, España y otros 6

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Imágenes y videos de Sesame HR

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Funciones de Sesame HR

  • Acceso móvil
  • Alertas y notificaciones
  • Base de datos de empleados
  • Biblioteca de preguntas
  • Cambio de turnos
  • Clock In/Out
  • Comentarios constantes
  • Comentarios de 360 grados
  • Contratación de personal
  • Creación de informes/análisis
  • Cálculo de horas extra
  • Encuestas y comentarios
  • Facturación
  • Gestión de asistencia
  • Gestión de ausencias
  • Gestión de calendarios
  • Gestión de carteras
  • Gestión de comentarios
  • Gestión de competencias
  • Gestión de control de horas
  • Gestión de documentos
  • Gestión de empleados
  • Gestión de indemnizaciones
  • Gestión de la comunicación
  • Gestión de la conformidad
  • Gestión de la deducción
  • Gestión de la formación
  • Gestión de nóminas
  • Gestión de políticas de permisos
  • Gestión de presupuestos
  • Gestión de problemas
  • Gestión de proveedores
  • Gestión de recursos
  • Gestión de recursos humanos
  • Gestión de revisión del rendimiento
  • Gestión de tareas
  • Gestión del rendimiento
  • Goal Setting/Tracking
  • Herramientas de colaboración
  • Horas facturables y no facturables
  • Manual del empleado
  • Panel de actividades
  • Panel de comunicaciones
  • Perfiles de empleados
  • Planificación de personal
  • Planificación y programación de proyectos
  • Portal de autoservicio
  • Portal de empleados
  • Presupuestos/previsiones
  • Programación automatizada
  • Reconocimiento biométrico
  • Recordatorios
  • Seguimiento de ausencias
  • Seguimiento de candidatos
  • Seguimiento de competencias
  • Seguimiento de creación de informes y proyectos
  • Seguimiento de horas de proyecto
  • Seguimiento de la asistencia
  • Seguimiento de vacaciones/ausencias
  • Seguimiento del avance
  • Seguimiento horas/gastos
  • Tablero de prestaciones
  • Third-Party Integrations
  • Tiempo y asistencia
  • Uso compartido de archivos
  • Verificación de antecedentes

Alternativas a Sesame HR

ClickUp es el futuro del trabajo: una aplicación que reemplaza a muchas otras. ClickUp es una destacada aplicación de productividad de rápido crecimiento en 2020.
Mucho más que un control de presencia. Líderes optimizando la gestión del tiempo.
Software de facturación y contabilidad en la nube, diseñado para empresas y trabajadores autónomos.
Solución de gestión de RR. HH. para planificar, prever, optimizar y automatizar la organización del trabajo de los equipos sobre el terreno.
Funcionalidad, seguridad y servicio con un nivel de SLA del 98,9%. Un software de RRHH dirigido a organizaciones de entre 100 y 3.000 empleados que busquen la excelencia.
Sage HR es una solución de gestión de RR. HH. galardonada que simplifica los procesos.
Crea una plataforma de incorporación personalizada para cada empleado nuevo en la plataforma flexible de monday.com.
Software de RR.HH. con más de 16 módulos que optimizan más del 35% de procesos operativos necesarios en la gestión del talento. Es perfecto para empresas de todos los tamaños.
Kenjo es la única plataforma de Recursos Humanos que te ayuda a contratar, gestionar y fidelizar a las personas que te importan.

Opinones de Sesame HR

Evaluación media

En general
4.4
Facilidad de uso
4.6
Atención al cliente
4.5
Funcionalidades
4.3
Relación calidad-precio
4.3

Opiniones por tamaño de empresa (empleados)

  • <50
  • 51-200
  • 201-1,000
  • >1,001

Encontrar opiniones por puntuación

5
66%
4
26%
3
2%
1
7%
Álvaro
Director RRHH en España
Ingeniería industrial o mecánica, 11-50 empleados
Ha utilizado el software durante: Más de dos años
Fuente de la reseña

Buena herramienta calidad-precio.

5.0 hace 10 meses

Comentarios: Todavía me quedan muchos módulos por utilizar, pero es una herramienta muy completa para poder llevar toda la gestión de RRHH en una empresa.

Puntos a favor:

Amplías funciones y sencillez para usarlas.

Contras:

No hay manuales de uso para los empleados.

Alternativas consideradas: Factorial

Razones para cambiar a Sesame HR: Porque ya tenía la versión anterior implantada.

RAKEL
Administración y finanzas en España
Animación, 11-50 empleados
Ha utilizado el software durante: Prueba gratis
Fuente de la reseña

NOX AUDIOVISUALES

5.0 hace 10 meses

Comentarios: Aunque nos falta darle un poco más de uso para tener una opinión del todo fundamentada, es una herramienta que nos está ayudando bastante a la hora del control horario y fichaje. Que cuente con funcionalidades tales como; petición de ausencias y vacaciones, nos permite agilizar mucho más la comunicación con los empleados.

Puntos a favor:

En una plataforma completa pudiendo hacer un seguimiento correcto en materia de RRHH. Es versátil y funcional.

Contras:

Todavía no cuenta con un control de gastos dentro de la app.

ANGELA
administración y gestión en España
Construcción, 11-50 empleados
Ha utilizado el software durante: 1-5 meses
Fuente de la reseña

LA ATENCIÓN RECIBIDA ES INMEJORABLE

5.0 hace 6 meses

Puntos a favor:

La atención recibida durante todo el proceso, incluso después de firmar la aceptación del contracto me he sentido acompañada para la puesta en marcha del programa o para .

Contras:

De momento no he encontrado ninguna desventaja.

Alternativas consideradas: Personio

Razones para cambiar a Sesame HR: Por la atención recibida y porque vuestro software tiene la opción de marcar por geolocalización.

Bernat
Director en España
Transporte/transporte en camión/ferrocarril, 11-50 empleados
Ha utilizado el software durante: 1-5 meses
Fuente de la reseña

Muy decepcionante.

1.0 hace 2 meses Nuevo

Comentarios: Muy decepcionado de por el mal funcionamiento y por la mala asistencia al cliente: Hemos tenido una experiencia pésima con Sesame HR. La interfaz parece moderna, pero el sistema es poco intuitivo y está lleno de errores.

Puntos a favor:

Ninguna, tenia funciones interesantes, per a la hora de la verdad ninguna funcionaba correctamente.

Contras:

Hemos tenido una experiencia pésima con Sesame HR. La interfaz parece moderna, pero el sistema es poco intuitivo y está lleno de errores. Las funciones clave, como el control horario y la gestión de ausencias, no funcionan correctamente, lo que ha generado caos en nuestra organización. Además, el servicio de atención al cliente es muy lento y no ofrece soluciones efectivas. Prometían ser una solución todo en uno para la gestión de recursos humanos, pero ha sido una gran pérdida de tiempo y dinero. No lo recomendaría en absoluto.

Alternativas consideradas: Bizneo HR

Razones para cambiar a Sesame HR: Porque al principio prometian muchas funciones.

Casandra
Coordinadora Operativa en España
Formación profesional y coaching, 11-50 empleados
Ha utilizado el software durante: 1-5 meses
Fuente de la reseña

Un cambio en positivo

5.0 hace 2 años

Comentarios: Acabamos de empezar, pero en general las sensaciones son buenas, el manejo es sencillo, la app funciona correctamente.

Puntos a favor:

Lo que más me ha gustado es todas las opciones que tiene para la gestión de fichajes y horarios.

Contras:

La forma de gestionar el Grupo de Empresas, ya que es complejo y obliga a multiplicar el trabajo en cuanto a configuración y gestión. Estaría mejor que simplemente asociaras las empresas a cada empleado, pero que todo lo demás fuera compartido, ya que en nuestro caso, en cada centro de trabajo, conviven empleados de varias de las empresas, y todas las configuraciones, como por ejemplo los turnos, tiene que ser siempre en común.

Alternativas consideradas: Bizneo HR y Personio

Razones para elegir Sesame HR: La antigua empresa con la que trabajábamos nos cambió las condiciones con las que contratamos, obligándonos a incrementar en gran medida los costes si queríamos mantener las funcionalidades que tuvimos desde que se contrató hace más de 2 años.Además descubrimos que Sesame contaba con funcionalidades que necesitábamos y que la otra herramienta nunca llegó a implementar, a pesar de solicitarlo.

Software anterior: Factorial

Razones para cambiar a Sesame HR: Era la que más encajaba en nuestras necesidades, y el precio que tenía era razonable.

giovanna
DIRECCION en México
Tecnología y servicios de la información, 11-50 empleados
Ha utilizado el software durante: 6-12 meses
Fuente de la reseña

INCREIBLE LO MUCHO QUE HEMOS AVANZADO CON SESAME!

5.0 hace 3 meses

Comentarios: es increible como puede una empresa tener mas orden y gestionar de mejr manera el tema de RH

Puntos a favor:

concentrar toda la informacion en una sola interfaz amigable, adaptada a la normativa mexicana

Contras:

creo que en general todo está bien, solo me gustaría que se pudiera hacer un saludo o felicitacion personalizada para cuando cumplen años los colaboradores, se envie en automatico algo a su celular, mail o usuario de sesame

Laura
Gerencia en Colombia
Construcción, 11-50 empleados
Ha utilizado el software durante: 6-12 meses
Fuente de la reseña

El peor Programa

1.0 el mes pasado Nuevo

Comentarios: Para que alguien llamara y nos atendiera para darnos de baja, dejamos de pagar y como Magia aparecieron!!!, no nos indicaron como darnos de baja, Un mes después, quieren que paguemos aun habiendo informado por correo electrónico, que no continuaríamos. Es un Robo

Puntos a favor:

Ninguna, un cuadro en excel funciona mejor

Contras:

Pésimo acompañamiento. El producto que venden no calcula la nomina con la normatividad del país, como no pudieron lograr que el programa funcionara no volvieron a responder. Los reportes de horarios son distorsionados, las horas no concuerdan. No lo recomiendo

Francisco
Director en México
Propiedad inmobiliaria, 11-50 empleados
Ha utilizado el software durante: 1-5 meses
Fuente de la reseña

¡Cuidado con Sesame!

1.0 hace 6 meses

Puntos a favor:

Ninguna ya que el servicio ha sido pésimo. No lo recomiendo en absoluto.

Contras:

TENGAN MUCHO CUIDADO CON SESAME! Mi experiencia con Sesame no ha sido más que de inconformidad y hago pública esta queja formal la cual tendré que escalar con PROFECO respecto al servicio contratado con su empresa. Hace aproximadamente un mes, realicé una contratación anual de sus servicios para mi negocio con la expectativa de recibir el servicio ofrecido por su empresa. Sin embargo, a la fecha, no he podido activar mi cuenta. Esta situación está afectando considerablemente las operaciones de mi negocio. He intentado comunicarme con su equipo en repetidas ocasiones a través de diversos canales solicitando una solución, ya sea la activación del servicio o el reembolso del importe pagado. Lamentablemente, no he recibido respuesta coherente alguna a mis mensajes recientes, lo cual considero una falta de profesionalismo y un incumplimiento de sus responsabilidades como proveedor de servicios. Públicamente, solicito de manera inmediata, una resolución a este problema. En caso de no poder activar mi cuenta y proveer el servicio contratado, exijo el reembolso íntegro del monto pagado. Agradezco su pronta atención a esta queja y quedo a la espera de una respuesta favorable a la brevedad posible. Me parece lamentable el servicio recibido. Espero que tomen cartas en el asunto. Ya que al día de hoy, no recomiendo en lo absoluto contratar sus decisivos.

Respuesta de Sesame Labs

hace 4 meses

Hola Francisco, Gracias por contactar con nosotros, lamentamos tu descontento. Estamos analizando qué ha ocurrido para solucionar esta situación con la mayor inmediatez posible. Cualquier pregunta no dudes en contactarnos por las vías de contacto de atención al cliente o desde nuestro chat. Gracias Francisco, esperamos poder solucionarlo juntos.

Sergio
HRBP en España
Transporte/transporte en camión/ferrocarril, 1,001-5,000 empleados
Ha utilizado el software durante: Más de un año
Fuente de la reseña

Útil, sencillo y práctico

5.0 hace 3 meses

Comentarios: Servicio de att al cliente excelente, personalizado y constante. Plataforma útil y con las funcionalidades necesarias para tu empresa si es el primer HRIS.

Puntos a favor:

Sesame es una plataforma con un uso muy intuitivo, unos iconos y diseño intuitivo y agradable a la vista.

Contras:

Hay funciones que otros HRIS tienen integradas como es el multiposting o la posibilidad de diferenciar entre empleados con y sin teletrabajo a la hora de restringir los fichajes por geolocalización en centros de trabajo.

Jordi
Responsable de sistemas en España
Propiedad inmobiliaria, 2-10 empleados
Ha utilizado el software durante: Prueba gratis
Fuente de la reseña

Gratamente sorprendido

5.0 hace 9 meses

Comentarios: Es muy pronto para valorar, pero de momento muy contento con el acompañamiento del equipo de soporte durante la configuración y gratamente sorprendido de la infinidad de posibilidades para centralizar la gestión de RRHH en una sola PaaS.

Puntos a favor:

- Intuitivo y fácil de usar - Muy potente - Automatizaciones - Equipo de soporte excelente

Contras:

- Solo en caso de grupo de empresas, algunas funcionalidades pierden transversalidad

ROCIO
PROPIETARIA en México
Fabricación de productos eléctricos/electrónicos, 11-50 empleados
Ha utilizado el software durante: 1-5 meses
Fuente de la reseña

EXCELENTE PLATAFORMA PARA ADMINISTRACION DE RRHH

5.0 hace 5 meses

Comentarios: DESDE QUE VI LA PUBLICACION ME GUSTO MUCHO LA FRESCURA QUE TIENEN EN SU TRATO Y LA PLATAFORMA ESTA FORMIDABLE.

Puntos a favor:

ME GUSTA MUCHO LO AMIGABLE QUE ES LA PLATAFORMA.

Contras:

ESTOY MUY CONTENTA EN LO GENERAL. NO TENGO NADA QUE ME DESAGRADE.

Usuario verificado
Usuario de Linkedin verificado
Inalámbrico, 51-200 empleados
Ha utilizado el software durante: Más de un año
Fuente de la reseña

Software integral de rrhh

3.0 el año pasado

Puntos a favor:

Es un software en constante desarrollo de soluciones. Permite centralizar las principales tareas del departamento de recursos humanos: reclutamiento de candidatos, control horario, gestión de nóminas, gestión del desempeño en la nube.

Contras:

La atención al cliente suele ser un poco lenta cuando la he necesitado.

Fabiola
Coordinación de Recursos Humanos en México
Marketing y publicidad, 11-50 empleados
Ha utilizado el software durante: 1-5 meses
Fuente de la reseña

Fácil y practico

5.0 el año pasado

Comentarios: Muy buena estamos conformes en la empresa y lo mas importante que al personal les pareció fácil y practico de usar

Puntos a favor:

Lo fácil y practico que es, como encargada de recursos humanos tiene las principales características que se necesitan en el departamento para trabajo remoto.Su soporte hasta el momento es muy bueno

Contras:

Hasta ahorita no tengo problemas, tenemos como 3 semanas y no he tenido inconvenientes, es fácil de usar aunque todavía no recibas la inducción y eso le da una ventaja

carlos
IT manager en España
Servicios financieros, 11-50 empleados
Ha utilizado el software durante: 1-5 meses
Fuente de la reseña

Facil e intuitivo

5.0 hace 6 meses

Puntos a favor:

es intuitiva y fácil de manejar, todo correcto

Contras:

no esta claro la diferencia entre jornada turno y horario

Usuario verificado
Usuario de Linkedin verificado
Contabilidad, 51-200 empleados
Ha utilizado el software durante: 6-12 meses
Fuente de la reseña

Aplicación de RRHH fácil e intuitiva

4.0 el año pasado

Puntos a favor:

Atención al cliente excelente para resolver cualquier duda y mejoras constantes del producto.

Contras:

La aplicación móvil suele fallar a menudo.

Alternativas consideradas: Factorial

Software anterior: Bizneo HR, Sloneek y Sage HR

Santiago
TIC MANAGER en España
Fabricación de productos eléctricos/electrónicos, 51-200 empleados
Ha utilizado el software durante: 1-5 meses
Fuente de la reseña

Intuitivo y facil

5.0 hace 7 meses

Puntos a favor:

El soporte y el personal que tiene detrás.

Contras:

De momento no puedo opinar, lo acabamos de implantar en la empresa

marta
asistente en España
Dispositivos médicos, 201-500 empleados
Ha utilizado el software durante: Más de dos años
Fuente de la reseña

muy cómodo

4.0 hace 2 años

Comentarios: en general es buena , es una app sencilla y funcional

Puntos a favor:

Esta herramienta de fichaje me hace la vida más fácil dada su sencillez y puedo realizar un seguimiento fiable de mis jornadas laborales.

Contras:

A veces cuando usas la versión móvil cuesta entrar

Aurora
Gerente de RH en México
Comercio minorista, 51-200 empleados
Ha utilizado el software durante: Prueba gratis
Fuente de la reseña

Excelente producto,sencillo de utilizar y muy completo

5.0 el año pasado

Puntos a favor:

La flexibilidad que tiene el producto para configurar casi todo y la visualización de la información es muy util

Contras:

Me costó trabajo encontrar la forma se solicitar permisos, ko es tan sencilla como otras plataformas como to hubiera pensado

Victoria
Tec RRHH en España
Energías renovables y medio ambiente, 51-200 empleados
Ha utilizado el software durante: Prueba gratis
Fuente de la reseña

Prueba Sesame

5.0 el año pasado

Comentarios: Buena

Puntos a favor:

Gestión del tiempo, es el único módulo que hemos visto.

Contras:

No hemos visto mucho, pero lo que vimos nos ha gustado.

Carlos
GERENTE en España
Construcción, 11-50 empleados
Ha utilizado el software durante: Prueba gratis
Fuente de la reseña

trato excepcional

4.0 hace 2 años

Puntos a favor:

Creo que es una buena herramienta de trabajo aunque aun no le dimos un gran uso. Cuando la utilice mas daré un feedback mas concreto

Contras:

Por ahora únicamente diría la distribución de la pagina es un poco compleja

alex
oficina en España
Comercio minorista, 2-10 empleados
Ha utilizado el software durante: 1-5 meses
Fuente de la reseña

Sesame HR revisar

4.0 hace 2 años

Puntos a favor:

lo facil que es la utilización y creo que puede ser bastante bueno para mi organización

Contras:

No se por ahora igual las estadisticas , llevo poco tiempo

Marco
Finanzas en Costa Rica
Tecnología y servicios de la información, 51-200 empleados
Ha utilizado el software durante: Más de dos años
Fuente de la reseña

Comentario

5.0 hace 2 años

Comentarios: Buena

Puntos a favor:

la verdad no le hemos sacado el provecho a la herramienta. Por dicha, que Sara nos esta ayudando y creo que aprovecharemos al maximo las funcionalidades.

Contras:

Me gusta Sesame, es funcional para lo que necesitamos.

Cristina
Responsable RRHH en España
Plásticos, 11-50 empleados
Ha utilizado el software durante: Más de un año
Fuente de la reseña

Una herramienta fácil de gestionar con una atención al cliente excelente.

5.0 hace 2 años

Comentarios: Para mi empresa ha sido todo un descubrimiento. Una herramienta genial y fácil de gestionar, he tenido ayuda por parte del equipo desde el primer día. La rápidez con la que resuelven las dudas/problemas que puedas tener es uno de sus valores añadidos. En general estoy encantada con al herramienta de Sesame HR

Puntos a favor:

Me parece una herramienta muy sencilla, y fácil de gestionar. Es muy intuitiva, y eso ayuda mucho a hacerse con ella fácilmente. La atención al cliente es clave y están atentos en todo momento a las necesidades del cliente.

Contras:

Me gustaría como administrador poder añadir ausencias desde la aplicación móvil a mis empleados.También me gustaría que las notas que se añaden en las ausencias se puedan visualizar.

Paola
Sub Gerente de Recursos Humanos en México
Importación y exportación, 51-200 empleados
Ha utilizado el software durante: Más de un año
Fuente de la reseña

Opinion

4.0 hace 2 años

Puntos a favor:

Es muy facil de usar como Usuario y como Administrador.

Contras:

El tiempo de respuesta del servicio al cliente puede mejorar, a veces tardan en responder por el cambio de horario pero otras veces no responden o no resuelven todas las dudas por correo electronico y esos complica la resolución de los problemas.El proceso de pago y facturación desde el extranjero ha sido complicado en nuestra experiencia.Algunas configuraciones generales no se adaptan a los criterios que maneja la Ley Laboral en México, como los periodos vacacionales.

Dania
Ing. Téc. Informático en España
Salud, bienestar y deporte, 11-50 empleados
Ha utilizado el software durante: 1-5 meses
Fuente de la reseña

Opinión de una empresa que recién comienza a utilizar sesametime

4.0 hace 2 años

Comentarios: estamos comenzando y aún no hemos llegado a utilizar todas sus funcionalidades. es mucho mejor que la anterior que usábamos pero no tenemos aún una valoración final sobre esta aplicación al no haberla podido aún usar en todo su potencial

Puntos a favor:

que es en la nube, que contempla varias casuísticas respecto a horarios y turnos que es en lo que hemos trabajado hasta ahora en poco menos de mes y medio que lo hemos asumido

Contras:

en nuestro caso necesitamos un dashboard de ausencias y vacaciones que nos permita ver de un solo vistazo periodos mayores a un mes. al menos no he conseguido encontrar la mejor forma de verlo para un intervalo de tiempo superior.